Zatrudnionym w Polskiej Miedzi wypłacono już pierwszą ratę zaliczki na poczet wypracowanego zysku. Tymczasem Rada Nadzorcza miedziowego holdingu zatwierdziła korektę tegorocznego budżetu. W 2010 roku zysk netto KGHM Polska Miedź S.A. ma wynieść 3 910 mln zł.
- Korekta Budżetu ujmuje zweryfikowane plany inwestycyjne uwzględniające wyższy poziom nakładów na inwestycje kapitałowe, w tym zakup akcji Turon Polska Energia – mówi Maciej Tybura, wiceprezes KGHM ds. finansowych.
Korzystniejsze prognozy finansowe automatycznie oznaczają wzrost odpisu na nagrodę roczną za zysk w 2010 roku dla pracowników KGHM. Odpis wzrośnie z 19 do 24 proc., co oznacza, że zatrudnieni w spółce otrzymają za ten rok maksymalną z możliwych nagród wynikającą z zapisów Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy.
- Mamy jeden z najkorzystniejszych w kraju systemów premiowania pracowników za dobre wyniki finansowe spółki, wynegocjowany przed trzema laty ze związkami zawodowymi. Jeżeli KGHM wypracowuje wysoki zysk, to proporcjonalnie wzrasta wysokość nagrody dla załogi. Za ten rok będzie ona rekordowa i wyniesie 24 proc. rocznych zarobków – wyjaśnia Herbert Wirth, prezes KGHM Polska Miedź S.A.
